1.店长：8人

要求：年龄25岁以下，男女不限，大专以上学历，有责任心，有团队管理能力与培训能力，形象气质佳，富有激情，积极向上。

职责：全面负责专卖店每月销售计划德制定与分解，并能带领团队完成销售任务；监督管理产品与饰品陈列、店面卫生、人员形象、POP布置等方面的专卖店形象维护，与主办商场的协调工作。

2.导购：20人

要求：年龄25岁以下，高中以上学历，男女不限；具有较强的沟通能力及服务意识，形象气质佳，吃苦耐劳。

职责：接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；维护专卖店产品、饰品等的陈列摆放等日常营业工作；做好专卖店卫生清洁工作。

3.业务跟单：3人

要求：年龄25岁以下，大专及以上学历，男女不限；熟练运用各种办公软件，具有良好的沟通能力及客户服务意识；协调销售与生产部门之间沟通；执行力强，稳重、责任感强。

职责：负责接收产品订单；订单的录入，审核，传发及货款核对；订单的整理、核对与汇总；与客户沟通协调处理客户特殊订单要求；定期向销售中心提供销售数据，并跟进销售进度。

4.客服：2人

要求：年龄25以下岁，大专及以上学历，要求女性；有较强的客户服务知识和能力，熟练操作办公软件；一切从帮助客户、满足客户角度出发。 要求性格沉稳，善于倾听，声音甜美，乐观积极，普通话标准、流利，反应灵敏。

职责：能够及时发现客户问题并给予正确和满意的回复；与客户建立良好的联系；具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题解决的意识和能力。

5.财务：2人

要求：年龄35岁以下，男女不限，财务与会计专业大专及以上学历，具有会计任职资格；3年以上工业企业与流通业财会工作经验，熟悉财务软件的操作。工作踏实，认真细心，积极主动；具有良好的职业操守。

职责：票据管理，会计报表与税表的填报；资金的收付处理；凭证、对帐、单据等的审核、开具与保管；日常财会的一切管理工作。

6.平面美工：2人

要求：年龄30岁以下，大专及以上学历，男女不限；平面设计、广告、美术类等专业学历；熟练操作设计类软件Photoshop、CorelDraw等；良好的沟通协调能力，较高的工作效率和审美能力；平面设计具有创意。

职责：公司广告平面设计工作；品牌VI系统的管理和维护；主题类促销活动平面设计。

7.市场运营：3人

要求：30岁以下,市场营销类大专及以上专业学历,要求男性；熟练操作办公软件。有市场营销管理理念，能进行市场拓展潜能，吃苦耐劳，有良好的沟通协调能力，较高的工作效率;有团队协助能力。

职责：搜集市场信息，市场调研，专卖店的业绩提升和维护，终端销售人员培训，促销活动策划及执行。

8.人力资源：2人

要求：年龄30岁以下，人力资源管理类大专以上学历，要求女性；从事人力资源工作3年以上；熟练使用办公软件及相关人事管理软件；了解国家各项劳动人事法规政策，工作细致认真，原则性强，公平公正、做事严谨。

职责：执行并完善公司的人事制度与计划，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作；组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核；人事信息管理与员工档案的维护等工作。

9.企划：2人

要求：年龄30岁以下，营销、广告、设计类等专业大专及以上学历，男女不限；有较强语言组织能力，文笔好，独立完成品牌文案的创意、撰写、活动策划方案；熟练操作办公软件。了解品牌管理及推广，良好的沟通协调能力，较高的工作效率；有团队协助能力。

职责：活动策划方案的创意及操作执行；活动组织和所涉及物料的跟进及落实，公司网站维护、网络推广（微博、微信推广），外部合作的活动组织推广等。

备注：

1、工作地点：北京市，其中销售类在北京市、天津市、唐山市各专卖店；运营类全国市场；其它类在公司办公室；

公司办公地点：北京市大兴区地铁4号线高米店南站兴创D标写字楼。

2、薪资待遇：专卖店人员底薪（导购1800元，店长2800-3500元）+提成（导购：专卖店月个人销售额1.7%起梯级提取，店长专卖店月销售总额1.4%起梯级提取）；其它类所有人员底薪（1800元）+绩效（按公司月销售总额按岗位不同分比例提取），至少月收入4000元以上；所有人签订劳动合同，享受国家规定的五险。

3、公司根据个人情况可以解决住宿；

4、聘用人员不负责解决北京户口问题；

5、咨询联系人：李亚江 电话：18500096106

北京市恒瑞家具有限公司

2015年3月15日